1.目标管理工作。履行岗位职责工作，提升岗位胜任能力；落实、完成绩效考核指标，提高目标完成率。
2.营销工作。负责客户业务关系维护工作（新产品开发对接、产品销售对接、产品售后对接、客户审核及现场参观对接等）；负责客户产品工厂询价及客户报价工作；协助营销部经理，开展市场调研、分析工作，掌握市场、客户及竞争对手信息；协助营销部经理，开展老产品市场推广及新产品市场开发工作。
3.对账工作。负责客户对账管理工作（发货对账、开票对账、寄售对账、应收款对账等），确保账实相符。
4.风险控制工作。负责客户销售合同/要货订单的审核、签订，控制业务风险；负责客户未开票、到期款、超期款的有效处理，控制业务风险；负责客户责任库存的处理，制定库存消化计划，控制库存风险；负责异常客户（呆滞客户、待清欠客户等）的合规处理，提高客户质量。